photo Assistant / Assistante de gestion syndic immobilier

Assistant / Assistante de gestion syndic immobilier

Emploi Immobilier

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Au sein d'un cabinet de syndic en pleine croissance, vous occupez un poste pivot pour la satisfaction de nos copropriétaires. Véritable "bras droit" opérationnel, vous assurez la fluidité des échanges et le suivi administratif des dossiers techniques (travaux) et d'assurance, en collaboration étroite avec le responsable terrain. Vous êtes également chargé, dans une moindre mesure, de l'accueil téléphonique et des réponses de premier niveau. Vos Missions principales : Pôle Relation Client & Accueil : - Assurer l'accueil téléphonique et physique au sein du cabinet (peu de sollicitations) - Apporter des réponses de premier niveau aux copropriétaires. - Garantir la mise à jour rigoureuse des informations sur le logiciel métier et l'extranet client (transparence et suivi). - Réalisation des état datés Pôle Assurance & Sinistres : - Gérer l'intégralité des dossiers sinistres (déclaration, suivi, clôture). - Assurer le suivi administratif des contrats d'assurance du cabinet. Suivi Opérationnel & Travaux : - Travailler en étroite collaboration avec le service technique pour s'assurer du bon avancement des chantiers. - Garantir la conclusion administrative et la clôture effective[...]

photo Serveur / Serveuse en restauration

Serveur / Serveuse en restauration

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Bonifacio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'apprenti Serveur en restauration (H/F) au sein d'un établissement situé à Bonifacio. Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération variant en fonction de l'âge de l'apprenti, de la convention[...]

photo Commis / Commise de cuisine

Commis / Commise de cuisine

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'apprenti de commis de Cuisine (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio. Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération variant en fonction de l'âge de l'apprenti, de la convention[...]

photo Second / Seconde de pêche

Second / Seconde de pêche

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Brasserie de luxe sur plage privée à Porto-Vecchio (20), proposant une cuisine méditerranéenne moderne autour des produits de la mer, grillades, ceviches, carpaccios et cuisine du soleil, recrute son SOUS-CHEF CUISINE CHAUD H/F Sous l'autorité de la Cheffe de cuisine, vous êtes responsable du pôle chaud. Vous encadrez l'équipe, organisez les services et garantissez la qualité des envois et la régularité de production sur de très gros volumes. Vous disposez d'outils de travail complets : grande cuisine restaurant, bar à poisson dédié (taillage, crus, marinades) et laboratoire externe de production. La cadence saisonnière est de - 350 à 400 couverts le midi - Environ 200 couverts le soir - Forte activité du 14 juillet au 20 août Profil recherché : Professionnel expérimenté, rigoureux et autonome, à l'aise dans un environnement à très forte activité. Expérience confirmée en restauration à fort débit, sens de l'organisation, leadership et excellente gestion du stress. Conditions : Contrat saisonnier du 15 avril au 30 octobre Rémunération de 3 000 € net Horaires : 10h-15h30/16h et 19h30-23h30 1,5 jour de repos consécutifs Service du midi et soir du 1er juin au 30[...]

photo Electricien / Electricienne photovoltaïque

Electricien / Electricienne photovoltaïque

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'Apprenti(e)électricien photovoltaïque (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio (préparation d'un CAP ou d'un BP en fonction de votre profil). Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec[...]

photo Frigoriste

Frigoriste

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'Apprenti(e) AIDE FRIGORISTE (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio (préparation d'un CAP ou d'un BP en fonction de votre profil). Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Assurances

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Au sein d'une équipe d'une dizaine de conseillers, vos missions seront : - Gérer les demandes des clients/prospects - Accueil téléphonique - Prise en charge des demandes d'un premier niveau par téléphone, mail et chat (aide à la connexion, guider les clients/prospects sur le site Linxea ou l'espace client afin qu'ils puissent réaliser une opération ou une souscription, ou trouver les informations recherchées.) - Remonter les réclamations ou les incidents au service concerné (service de gestion, service informatique.) - Mise en relation des clients/prospects avec un conseiller clientèle si besoin ou prise de rendez-vous Compétences recherchées : - Formation en assurance/banque/économie BAC +3 minimum - Connaissance d'un CRM serait un plus - Aisance au téléphone indispensable : vous êtes en capacité de créer un lien de confiance avec les interlocuteurs, de les rassurer et de les temporiser - Expérience commerciale d'au moins 1 an Révélez votre talent : BAC +3 minimum secteur assurance/banque/économie. Votre personnalité affirmée se double d'une grande capacité d'écoute. Vos interlocuteurs se sentent vite compris et en confiance. Votre dynamisme vient compléter ces qualités[...]

photo Plâtrier-plaquiste / Plâtrière-plaquiste

Plâtrier-plaquiste / Plâtrière-plaquiste

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'Apprenti(e) PLATRIER/PLAQUISTE (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio.Preparation d'un CAP ou BP selon profil. Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération variant en fonction[...]

photo Carreleur / Carreleuse

Carreleur / Carreleuse

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'Apprenti Carreleur (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio. Préparation d'un CAP ou BP selon profil. Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération variant en fonction de l'âge[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'Adapei 2A est une Association Départementale qui est gestionnaire de 4 établissements et services, répartis sur 7 sites. Reconnue dans le secteur médico-social, l'Adapei2A accueille, accompagne et œuvre pour favoriser l'épanouissement des personnes en situation de handicap dans le dispositif d'accompagnement par le travail (219 places), elle recrute au sein de l'ESAT un Chauffeur Poids Lourds H/F au sein du pôle horticole sur l'atelier espaces verts. Contexte : activités de prestations d'espaces verts (chantiers extérieurs). Nous recherchons un Chauffeur Poids lourd (H/F) qui aura pour mission de charger et décharger les outillages, les végétaux et les d'équipements nécessaires aux chantiers horticoles / espaces verts. Vous travaillerez en doublon avec un moniteur éducateur présent sur le chantier. - Assurer la maintenance de premier niveau du véhicule - Appliquer les consignes de sécurité et la réglementation du transport routier Expérience dans le domaine des espaces verts appréciée. Contrat de remplacement d'1 mois renouvelable. Prise de poste dès que possible. Permis C + FIMO / FCO à jour.

photo Assistant / Assistante des ventes

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

Vous serez sous la responsabilité de la Directrice Revenu Groupe et vous l'assisterez dans l'ensemble de ses tâches au quotidien. A ce titre, vos principales missions seront : - La confection des mémos internes, tableaux de suivi statistiques, tableaux suivi des charges du service et présentation commerciale des structures rattachées à la Direction Revenu - La coordination des actions de communication et e-mailing avec l'ensemble des structures rattachées à la Direction Revenu - Le démarchage téléphonique et la prise de rendez-vous en vue des opérations commerciales de représentation pour l'ensemble des structures - L'assistance à la mise en place d'accords avec les différents partenaires commerciaux et le pilotage des canaux de distributions du pôle hôtelier - L'assistance dans la saisie et le paramétrage des différents logiciels métiers, extranets et CRM - La prise d'appels du service - Polyvalence avec les commerciaux mutualisés - Participation aux opérations terrain et aux déplacements commerciaux